Model Bunker.School, 2024 yilda ochilgan uchta yangi filial, shu jumladan Tashkent City bizning biznes jarayonlarimiz orqali raqamlashtirilgan va kengaytirilmoqda. Shuning uchun biz O'zbekistonda eng istiqbolli ta'lim tarmoqlaridan birini eng jozibali sharoitlar bilan rivojlantirmoqchi bo'lgan hamkorlarni qidirmoqdamiz.
Franchayzing Bunker.School
O‘zbekiston shaharlaridagi hamkorimiz uchun biz:
Marketing: marketing strategiyasi va to'liq jihozlangan marketing bo'limi (SMM, strategiya, ijtimoiy tarmoqlar, kontekstli reklama, SEO) 100% qo'llab-quvvatlashni ta'minlaydi (CRMni amalga oshirish, telefoniyani sozlash, analitikani sozlash, ikki tilda maxsus veb-sayt va kampaniya yaratish) - faqat siz reklama byudjeti uchun to'lov. Shuningdek, brend kitobi, uslublar, plakatlar, dizayn echimlari. 1-2 oy ichida tezkor ishga tushirish uchun hamma narsa.
Ta'lim standartlari: barcha fanlar (rus, ingliz tili, matematika, biologiya, huquq, fizika, kimyo, tarix, adabiyot), shuningdek, prezident maktabiga qabul qilish, ILETS, 1-sinfga tayyorlash, litseyga qabul qilish uchun ixtisoslashtirilgan metodlar/yo‘riqnomalar/metodik ko‘rsatmalar , universitet va sertifikat olish. Barcha ishchi materiallar siz bilan va amalga oshirish guruhining to'liq ko'magida (HR, Marketer, buxgalteriya direktori, o'quv maslahatchilari, advokat) hamroh bo'ladi.
HR: Our department has a personnel reserve of top teachers and will be able to assemble a powerful team in Tashkent, Samarkand, Bukhara, Khiva and other cities of Uzbekistan. The established methodology for the selection, growth of teachers, support from teachers-heads of directions solves one of the most problematic points of business - high-quality personnel.
Our call center: Applications are processed by our own call center, specialists, under the guidance of an experienced ROP who know the product 100%.
Legal documentation: all sample contracts and franchise agreements and support at all stages.
Implementation Team: The Bunker School team will help launch a new branch, which will help launch an effective business from scratch in a short time. Full-fledged marketing support, HR specialist, account director who will conduct all communications, lawyer, designer).
Franchayzing paketi:
- veb-sayt yaratish;
- marketing bo'limi;
- issiq mijozlar bazasi
- the right to use a trademark;
- xodimlar uchun ko'rsatmalar va ish standartlari;
- biznes-reja;
- franchayzer xodimlarining yangi savdo nuqtasi paydo bo'ladigan joyga tashrif buyurish
- franchayzi xodimlarini o'qitish;
- marketing strategiyasi;
- franchayzerning ichki ma'lumotlar bazasiga kirish;
- kadrlar zaxirasiga kirish va kadrlarni tanlash;
- etkazib beruvchilar bilan hamkorlik qilish;
- chakana savdo binolari, ko'rgazma zallari, ofislar uchun rejalashtirish va dizayn echimlari.
Bir martalik to'lov (bir martalik to'lov) $3000 va royalti (oylik) sof foydaning 5%.
Biz nafaqat franchayzerlarni, balki O'zbekiston shaharlarida biz bilan pul ishlovchi va brendimizni rivojlantiradigan hamkorlarni qidiramiz.
Arizangizni yuboring
Ta'lim
Mijozlarni o'qitish markazning o'quv bazasida maqsadli, guruhli auditoriya mashg'ulotlari formatida o'tkazilishi rejalashtirilgan.
Guruh tarkibi har bir guruhda 10-30 kishidan iborat. Shuningdek, ma'lum bir ta'lim mavzusiga qaratilgan turli seminarlar va treninglar taklif etiladi.
Markazda o'qitish xizmatlarining o'rtacha narxi 300 AQSh dollarini tashkil qiladi. 20-30 soatlik o'quv dasturi bilan oyiga bir kishi uchun.
Joylashuv
Biznes-rejaning ushbu qismini amalga oshirishda siz birinchi navbatda potentsial mijozlaringizning qulayligiga e'tibor qaratishingiz kerak. Ushbu biznes-rejada misol tariqasida 200 ga yaqin aholi istiqomat qiladigan shaharlardan birida turar-joy binosining birinchi qavatida joylashgan umumiy maydoni 150 kv.m bo'lgan binolardan foydalanish rejalashtirilgan. -800 ming kishi.
Ushbu qaror - markazni potentsial mijozlarning ixcham yashash joyiga yaqin joyda joylashtirish - ikkita asosiy maqsadga erishadi:
- Yangi turar-joylarda, qoida tariqasida, aholining katta qismini (taxminan 2/3) yosh oilalar tashkil etadi, ularning o'rtacha yoshi 30-35 yoshdan oshmaydi. Bu yosh oilalarda maktab va kollej yoshidagi bolalar bor, hech bo'lmaganda yaqin 10-15 yil ichida repetitor xizmatiga muhtoj bo'lgan bolalar ko'payadi.
- Shahar markazida. Ushbu joylashuv "markaz" ga ishonch va brend salohiyatining oshishi bilan bog'liq bo'ladi.
- Binolarni joylashtirish va uni tayyorlash barcha zarur sanitariya va yong'in xavfsizligi standartlariga muvofiqligini ta'minlaydi. Hammasi bo'lib, qavat rejasiga muvofiq, quyidagi funktsional maydonlarni joylashtirish ko'rib chiqiladi:
- Kollektiv mashg'ulotlar shakllarini o'tkazish uchun auditoriya 30 kv. m va 50 kv. m;
- markaz xodimlarini joylashtirish uchun ofis maydoni - 35 kv.m. m.
- yordamchi xona - 10-15 kv.m. m
- markaz zali, mebel, ma'lumot stendlari va monitor bilan jihozlangan, shu jumladan kiyinish xonasi - 15 kv.m. m.
Tashkiliy tuzilma
Marketing bo'limi, metodist, kadrlar bo'limi bevosita markaziy ofis tomonidan qo'llab-quvvatlanayotganligi sababli markaz xodimlarining tarkibi va soni quyidagicha:
Direktor
o'rinbosari akademik ish bo'yicha
Menejer
O'qituvchilar
Direktor — markaz faoliyatini boshqarish bilan bogʻliq asosiy ishlarni amalga oshiradi, asosiy mijozlar, turli hamkor tashkilotlar, shuningdek, davlat va shahar nazorat organlari bilan oʻzaro hamkorlik qiladi.
O‘quv ishlari bo‘yicha o‘rinbosari - mijozlarga o'qitishda o'qituvchilar tomonidan uslubiy talablarning bajarilishi uchun javobgardir, kerakli uslubiy va o'quv materiallarini tanlaydi va sotib oladi. Mijozlar va hamkor ta'lim tashkilotlari bilan bevosita muloqot qiladi.
Menejer – shartnomalar tuzadi va marketing bo‘limidan kiruvchi so‘rovlarni oladi.
O'qituvchiVa — tarbiyaviy ishlarni olib boradi - o'rganuvchi mijozlar bilan sinf guruhlari mashg'ulotlarini o'tkazadi. O‘quv mashg‘ulotlari markazda joylashgan o‘quv bazasida (jihozlangan o‘quv mini-sinf xonalarida) olib boriladi.
O'zbekistondagi ta'lim sohasidagi eng istiqbolli tarmoqlardan biri bilan hamkorlik qiling